Plafond de la sécurité sociale, Smic et minimum garanti

Mis à jour le 20/12/2018

Au 1er janvier 2019, le plafond de la sécurité sociale est fixé à 3 377 € par mois. Le Smic est revalorisé de 1,5 % pour passer à 10,03 € de l'heure (montant horaire brut).

Smic et minimum garanti


Le Smic (salaire minimum de croissance)


À partir du 1er janvier 2019, le Smic est revalorisé de 1,5 %. Le Smic mensuel correspondant à la durée légale du travail sur le mois passe à 1 521,22 € bruts.

La rémunération d'un salarié âgé d'au moins 18 ans ne peut pas être inférieure au montant du Smic.
 

Montant du Smic pour les salariés de plus de 18 ans en métropole, Guadeloupe, Guyane, Martinique, La Réunion, Saint-Barthélemy, Saint-Martin et Saint-Pierre-et-Miquelon
Date d'effet Montant horaire brut Montant brut mensuel
(sur la base de 35h hebdomadaires)
1er janvier 2019 10,03 €  1 521,22 €
1er janvier 2018 9,88 € 1 498,47 €
1er janvier 2017 9,76 € 1 480,27 €
1er janvier 2016 9,67 € 1 466,62 €

A Mayotte, le montant du Smic est fixé à 7,57 € l'heure.
 
Un taux réduit pour les salariés de moins de 18 ans

Un taux réduit du Smic peut être appliqué aux salariés âgés de moins de 18 ans et qui ont moins de 6 mois de pratique professionnelle dans la branche d'activité.

Cet abattement est fixé à :

  • 10% du Smic pour les salariés âgés de 17 ans ;
  • 20% du Smic pour les salariés de 16 ans et moins.
 
Montant du Smic pour les salariés de moins de 18 ans au 1er janvier 2019
Age Smic horaire brut minoré
17 ans 9,03 €
16 ans (et moins)       8,02 €
 
 

Le minimum garanti

Le minimum garanti sert de référence pour le calcul de divers avantages sociaux.

Au 1er janvier 2019, son montant est fixé à à 3,62 €


Source : 
> Décret n° 2018-1173 du 19 décembre 2018 portant relèvement du salaire minimum de croissance